Hírek

50. Coaching munkánk

2007. október

Ez egy intim műfaj. Egy szervezetben a vezetők sokszor magányosak. Nehéz személyes vezetői gondjaikról a „kiadom magam” érzése nélkül beszélni feletteseikkel vagy beosztottjaikkal. A felső vezetők talán a leginkább magányosak. Szükségük van kockázatmentes beszélgetésekre. Erősen szükségük van személyes és személyre szabott, rendszerszemléletű segítségre, amikor úgy érzik, hogy elakadtak.